Eine Menge.
42 freie Arbeitstage pro Jahr * – ja, richtig gelesen.
· Attraktive Azubi-Vergütung
· abwechslungsreiche Aufgaben
· eigene Projekte und Verantwortung
· Gesundheitsförderungsprogramme
· Sportangebote
· Mitarbeitergeschenke und kleine Extras
· familiäres Team, in dem man sich kennt und unterstützt
· Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten
· Azubi-Ausflüge und - Projekte
· Gute Perspektive nach deiner Ausbildung
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Creating your Future. B+B -Technik, die bewegt. Menschen, die zusammenhalten.
*Die 42 freien Arbeitstage setzen sich aus insgesamt 30 Tagen Urlaub sowie der großzügigen Gleitzeitregelung in Form von 12 zusätzlich möglichen freien Arbeitstagen zusammen.